Новости

Разбор новшеств по обучению, которые раньше не попадали в статьи и которые в первую очередь влияют на повседневную работу специалиста по ОТ

1. Стажировка: 5 смен вместо 2 и запрет совмещения с практикой Для работников, впервые приступивших к работам с вредными, опасными условиями или повышенной опасностью, минимальная

Частые ошибки обучения и как их избежать

Обучение «для галочки» без практики. Регулятор проверяет долю практических часов и наличие тренажёров — без этого обучение не засчитывают. Отсутствие внесения данных в реестр. Даже если обучение

Практические советы для внедрения обучения

Интегрируйте обучение в СУОТ. Пропишите процедуры в документах системы управления охраной труда, чтобы обучение было не разовым мероприятием, а регулярным процессом. Учитывайте специфику работ. Например,

Как организовать обучение по охране труда

Два варианта организации обучения Работодатель может выбрать один из двух путей: 1. Обучение в аккредитованном учебном центре. Подходит для категорий, которым это обязательно, а также

Обучение по охране труда

Обучение по охране труда — не формальность, а обязательный элемент системы безопасности на предприятии. Грамотно выстроенная система снижает риски травм, аварий и штрафов, а также помогает выстроить

Что такое «контакт работника с опасными подвижными частями»: почему это опасное событие и как его предотвращать

Что такое «контакт работника с опасными подвижными частями»: почему это опасное событие и как его предотвращать «Контакт работника с опасными подвижными частями» — это прямое или косвенное